校園 大使 是 什麼

大學四年想充實自我，真的一定要參加學校社團、實習或商業競賽嗎？

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• 校園大使是什麼？企業為什麼要找校園大使？
• 校園大使常見的工作內容
• 為什麼要擔任校園大使？
•  一、人脈：
• 二、增進行銷知識：
• 三、練習各項工作軟硬實力：
• 五、負擔比重：
• 校園大使需要甚麼能力或條件？
• 好多校園大使機會，我該怎麼選？
• 1. 工作內容
• 2. 任期長短
• 3. 一週的總花費時間
• 4. 計劃完善程度
• 校園大使機會怎麼找？
• 校园大使是做什么的？
• 学生大使是什么？

除了上面這些選項外，最近「校園大使」也是大學生想有效增加經驗、履歷篇幅的好選擇！或許你會好奇校園大使是什麼、有沒有薪水可以拿？因此，Y 小編針對想擔任校園大使的同學們，整理出想成為校園大使的完整介紹，包含常見校園大使計劃的工作內容，擔任校園大使的能力與條件、以及擔任校園大使究竟能獲得哪些經歷與能力。準備好了嗎？我們一起了解什麼是校園大使吧！

校園大使是什麼？企業為什麼要找校園大使？

校園大使類似企業與校園間的溝通橋樑。多數企業設立校園大使、聘用學生的目的，主要是想了解現在年輕世代的喜好、當下熱議的時事話題，讓公司的產品、文化、宣傳更年輕與創新。另一個要點是，企業希望藉由深入學生族群，在校園推廣雇主品牌形象，提升新鮮人的招聘率，因此期望校園大使能用各種方法在校園行銷企業，以提高企業在年輕族群中的品牌知名度。

透過大學生的創意與想法，提高企業的品牌知名度

校園大使常見的工作內容

校園大使有許多的工作，大部分工作內容企業會希望你以創新、新穎的方式，為企業推廣品牌、增加粉絲數，以下是校園大使常見工作內容：

1. 社群經營
2. 活動企劃策劃與執行
3. 製作宣傳影片
4. 產品代言人，為產品業配或曝光
5. 協助舉辦校園講座 
6. 以個人社群分享貼文
7. 接洽廠商，以業績排名你的表現

此外，校園大使大部分的工作大多會採團體合作的方式進行，需要每週與你的校園大使夥伴開會討論，可能會遇到因為大家共識不同，產出的成品一再調整的問題，因此學會溝通合作，也是校園大使的重點培養能力之一。

為什麼要擔任校園大使？

想實習，卻沒有任何經歷與作品集，讓校園大使成為你的實習敲門磚！

到了準備開始求職的大三大四時，許多大學生會擔心自己找不到好工作。可能是因為沒有豐富經歷背景，或者對於業界環境與規則非常陌生，甚至也不大了解自己喜歡什麼領域。此時，校園大使就是一個能幫助你提前培養職場技能的管道：

 一、人脈：

擔任校園大使的各校代表通常志趣相同，大多屬於積極累積工作經歷的實戰派，能多結交這樣的人脈，對於之後的工作、學習交流都十分有幫助。如果你能在校園大使計劃留下出色表現，在企業主管心中留下印象，對於未來的職涯發展也會大大加分。

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二、增進行銷知識：

如上述，校園大使一大部分與品牌宣傳，商業合作相關，很大一部分是業界行銷的工作範疇。如果你正在評估未來是否該踏入行銷領域，除了能利用校園大使讓你練習與累積外，也能幫助你評估自己到底喜不喜歡行銷這個領域。

三、練習各項工作軟硬實力：

擔任校園大使，你能接觸到許多在課堂上碰不到的工作項目，例如在貼文產製方面，企業可能會針對你的圖片、文案、受眾定位提出許多修改建議，讓你發佈的貼文一次比一次更精美、契合行銷訴求，且全方位訓練你的行銷硬技能。此外，擔任校園大使也能提升簡報製作、溝通表達、團隊合作等不同面向的職場軟實力。

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四、時間較彈性：

其他學生幫助累積經驗的方法，如實習，需要花費一週兩到三天的時間，對於多數學生在課業與工作上，可能會造成不小的壓力，甚至在排課時需要申請抵修。但校園大使在時間安排上相對彈性，多數採線上討論，可以利用課餘時間完成工作。部分公司會要求要實際到辦公室討論，但一週最多只需 2~3 小時即可。

在大學期間做好時間管理，課業與工作兼具

五、負擔比重：

部分大學生表示會想在大一到大三期間，多修點學分，希望能在大四期間，到校外打工或實習充實自我，而校園大使就非常適合學分修很滿、課業正繁忙的大二大三生，時間與工作的負擔上，會比實習輕鬆許多，能增加經驗、為履歷加分，且進入門檻較低的職位，Y 小編認為如果你是行銷新手或是對職場無經驗者，校園大使是一個蠻不錯的選擇。

儘管實習中學習扎實，但如果課業上無法兼顧，建議可以從校園大使開始

校園大使需要甚麼能力或條件？

擔任校園大使，不外乎需要基本的行銷能力，以宣傳公司品牌與形象，大部分企業都會希望你具備社群經營經驗、基礎美編能力。但如果你以前從來沒擔任過校園大使，或是行銷經驗與能力不夠，也不用過於擔心，因為校園大使的工作也不只限於社群宣傳，還有活動企劃發想與執行面等等，活動的籌備更看重的是你的溝通、團隊合作能力。因此，即使你沒有太多的行銷作品集，你也可以試著在履歷上分享你在學校、社團、報告中，如何與他人合作的經驗。

好多校園大使機會，我該怎麼選？

校園大使成為潮流後，企業也紛紛開始招募校園大使企劃。在琳瑯滿目的選擇之下，申請校園大使有哪些面向是需要考量的？

1. 工作內容

找工作最重要的就是看職缺 JD（工作描述） ，你能否接受企業想要你執行的事項，例如可能會需要你公開社群帳號、宣傳企業品牌，如果你是個羞於在社群上分享生活，甚至進行行銷推廣的人，那這份工作可能就不太適合你。記得謹慎篩選你想要任職的校園大使，避免與興趣、學習方向不相符的工作內容。

2. 任期長短

校園大使的任期，短則兩到三個月，長則一年，各有優缺。短期任期所學習到的知識雖然較少，卻也能大致了解該產業生態，了解團隊合作的模式。而長期計劃能更深入的了解單一產業的生態，也較易取得企業信任，得到其他工作機會。但若企業規劃的工作較單一，長期下來則容易疲乏。

3. 一週的總花費時間

身為學生，除了累積經驗外，同時兼顧課業、個人生活、社團活動、愛情也是一門學問，因此，提前詢問、了解校園大使一週會花費的時間與工作量，有助於你規劃未來的生活與時間管理。

4. 計劃完善程度

如果閱覽過多家企業的校園大使的介紹或社群，你可能會發現有些企業的制度或培訓，並不是那麼的完整，建議在申請前多做比較與篩選，才能避開無法實際幫助你的校園大使計劃。

5. 福利

許多企業為了吸引大學生，推出了許多優質的福利，多數企業近期會附有履歷健檢、推薦信、專業培訓課程或是 1 on 1 諮詢等，吸引更多優秀的大學生來參加校園大使。此外，企業也可能會提供特色福利，例如 KKBOX 校園大使可以獲得免費聽音樂的優惠、LINE WEBTOON 校園大使會有優渥獎勵或是人氣漫畫周邊大放送、蝦皮校園大使有機會進入實習或轉正等。

校園大使機會怎麼找？

除了直接 Google 之外，你可以到 Facebook ，追蹤有關實習或職缺的社團，例如實習透視鏡、大學校版、講座社團等。此外也有主要針對大學族群的網站，如 Blink 、獎金獵人與 Dcard 實習版，都有非常豐富的職缺資源。另外，有些企業會選擇不將資訊放在社團社群哩，只在自家官網或社群推廣，建議如果你有特別想進入的企業，可以定時留意該企業的官方網站。

看完以上校園大使指南，你有更清楚知道自己適合哪些校園大使嗎？如果想找更多優質的校園大使、培訓計畫、實習機會，歡迎到 Yourator 尋找你心儀的實習職缺喔！

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